Jednostka: Szkoła Podstawowa im. Sprawiedliwych wśród Narodów Świata w Kamionkach
Stanowisko: Specjalista ds. Kadr i Płac
- Warunki zatrudnienia:
a) forma zatrudnienia – umowa o pracę
b) wymiar zatrudnienia – 1/1 etatu
- Wymagania związane ze stanowiskiem
a) niezbędne:
- obywatelstwo polskie;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku;
- posiadanie wykształcenia wyższego bądź średniego;
- posiadanie doświadczenie na podobnym stanowisku;
- posiadanie znajomości zagadnień w zakresie prawa pracy, ustawy Prawo Oświatowe, Karty Nauczyciela, znajomość przepisów prawa samorządowego, przepisów o ubezpieczeniach społecznych,
- umiejętność posługiwania się narzędziami informatycznymi (środowisko Windows, pakiet biurowy Microsoft Office, Excel)
- wysoka kultura osobista.
b) dodatkowe:
- komunikatywność,
- odpowiedzialność i rzetelność,
- sumienność,
- umiejętności planowania,
- umiejętność pracy w zespole,
- umiejętność pracy pod presją czasu,
- znajomość programów linii Vulcan,
- Zakres zadań:
- prowadzenie szczegółowej dokumentacji pracowniczej (teczki personalne, karty wynagrodzeń i zasiłków chorobowych, ewidencja czasu pracy);
- sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy;
- obliczanie i przygotowywanie wypłat wszystkich zasiłków z ubezpieczenia społecznego oraz obliczanie i sporządzanie miesięcznych deklaracji podatkowych oraz dla ZUS;
- rozliczanie pobranych zaliczek na podatek dochodowy i dokonanie całorocznego obliczenia wysokości należnego podatku dochodowego oraz sporządzanie deklaracji PIT dla pracowników;
- obliczanie zasiłków z tytułu choroby, macierzyństwa, zasiłków rodzinnych, pielęgnacyjnych
i innych (sporządzanie stosownej dokumentacji); - sporządzanie umów cywilnoprawnych (umowy o dzieło, umowy zlecenie) dla zleceniobiorców;
- sporządzanie list płac nauczycieli, pracowników administracyjnych i obsługi;
- rozliczanie umów o dzieło i umów zlecenie;
- sporządzanie planów urlopowych, ewidencja i rozliczanie urlopów pracowniczych;
- ewidencja zwolnień lekarskich;
- wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach;
- sporządzanie sprawozdań o zatrudnieniu i wynagrodzeniu do GUS, SIO oraz PFRON;
- sporządzanie sprawozdań z wykonania funduszu płac i etatów;
- udzielanie pracownikom informacji z zakresu Prawa Pracy;
- współpraca z innymi działami w zakresie rekrutacji pracowników, współuczestnictwo w procesie rekrutacji;
- przekazywanie do archiwum uporządkowanej dokumentacji spraw zakończonych zgodnie z obowiązującą Instrukcją w sprawie organizacji i zakresu działania składnicy akt.
- Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- CV, list motywacyjny;
- kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie;
- kopie świadectw pracy;
- kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji;
- podpisane pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu w pełni z praw publicznych
- podpisane pisemne oświadczenie o stanie zdrowia;
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego na stanowisko specjalisty do spraw kadr i płac,
- rozliczanie deklaracji ZUS i współpraca z ZUS.
Pisemne zgłoszenia kandydatów będą przyjmowane w terminie do dnia 13 kwietnia 2022 r. do godz.14:00
